Autor: Aleksy Pocztowski Tytuł: Zarządzanie zasobami ludzkimi Rok wydania: 2008 Wydawca: Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne Liczba stron: 460 Format: 24 x 16,5 Okładka: miękka
Wiedza, umiejętności, zdolności, motywacja i wartości pracowników mają coraz większe znaczenie jako czynnik konkurencyjności współczesnych organizacji. Zarządzanie ludźmi zmienia się z rutynowego administrowania sprawami osobowymi w kierunku rozwijania strategii oraz profesjonalizacji metod pozyskiwania i wykorzystania kapitału ludzkiego. W prezentowanej książce autor ujmuje problematykę zarządzania zasobami ludzkimi w kontekście strategii firmy, jej struktury i kultury organizacyjnej oraz uwarunkowań zewnętrznych. W kolejnych rozdziałach przedstawia genezę i rozwój koncepcji zarządzania zasobami ludzkimi, jej współczesne ujęcie oraz charakteryzuje główne obszary, takie jak planowanie zatrudnienia, kształtowanie stanu i struktury zatrudnienia, kierowanie ludźmi, zarządzanie efektami pracy, ocenianie, wynagradzanie, rozwój kapitału ludzkiego, warunki i stosunki pracy oraz kierunki doskonalenia funkcji personalnej. Omawiając strategiczne i operacyjne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi, odwołuje się do rozwiązań ugruntowanych w teorii i praktyce. Jednocześnie podkreśla potrzebę innowacyjności, rozumianej jako gotowość do przekraczania granic w myśleniu i działaniu wyznaczonych przez praktyki ukształtowane w przeszłości. Autor zachęca do poszukiwania najlepszych sposobów tworzenia i dostarczania wartości w obszarze funkcji personalnej. Publikację wzbogacają przykłady zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach działających na polskim rynku.
Klikając „Wyślij”, wyrażasz zgodę na nasze Zasady korzystania i Politykę prywatności. Twoja wiadomość zostanie wysłana do ogłoszeniodawcy i nie będzie widoczna publicznie.
Oferty: Ogłoszenia z ceną mogą zawierać również opcję złożenia oferty. Złożone oferty nie są wiążące. Ogłoszeniodawca otrzymuje szczegóły oferty po jej złożeniu. Ogłoszeniodawca może odpowiedzieć na ofertę lub nie.
Powiadomienia: Podczas składania oferty możesz zdecydować się na codzienne powiadomienia, jeśli dla ogłoszenia złożono więcej ofert. Możesz zdecydować o nieprzyjmowaniu tych powiadomień poprzez usunięcie zaznaczenia z pola wyboru.
Facebook
Twitter